Perkuat Kinerja ASN dan Pelayanan Publik, Pj Wali Kota Lantik 14 Pejabat Baru

.jpeg)
1.jpeg)
2.jpeg)
3.jpeg)
4.jpeg)
5.jpeg)

.jpeg)
1.jpeg)
2.jpeg)
3.jpeg)
4.jpeg)
5.jpeg)
Penjabat (Pj) Wali Kota Tangerang, Dr. Nurdin, melantik dan mengambil sumpah jabatan 14 pejabat administrator dan pengawas di lingkungan Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang.
Acara yang berlangsung di Aula Al-Amanah, Pusat Pemerintahan Kota Tangerang, pada Rabu (12/2) ini menjadi bagian dari upaya Pemkot dalam memastikan ketersediaan sumber daya manusia yang kompeten dalam mengemban tugas pemerintahan dan pelayanan publik.
Dalam kesempatannya, Dr. Nurdin, menegaskan bahwa pelantikan ini merupakan konsekuensi dari penerapan merit sistem di Pemkot Tangerang, yang bertujuan untuk menempatkan Aparatur Sipil Negara (ASN) sesuai dengan kompetensi dan kinerja mereka.
"Kita kembali melaksanakan pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan administrator dan pengawas untuk mengisi beberapa jabatan yang kosong. Ini adalah bagian dari penerapan merit sistem agar seluruh jabatan siap melaksanakan tugasnya dengan baik," ujar Dr. Nurdin.
Lebih lanjut, Pj. Wali Kota Tangerang, juga mengingatkan kepada para pejabat yang baru dilantik agar segera menjalankan tugasnya dengan penuh tanggung jawab, serta memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat sesuai dengan tugas dan fungsi masing-masing.
"Jadikan jabatan yang diemban sebagai ruang untuk terus mengembangkan diri, membangun hubungan yang baik dalam organisasi, serta mempererat relasi dengan masyarakat dan para pemangku kepentingan," tambahnya.
Sebagai organisasi pemerintah daerah yang telah menerapkan merit sistem, Pj. Wali Kota Tangerang juga menekankan pentingnya perencanaan karier yang berkelanjutan.
"Perencanaan karir harus terus berjalan, kepada seluruh ASN, pejabat pimpinan pratama, administrator, dan pengawas, untuk terus meningkatkan kompetensi diri melalui berbagai program pengembangan yang telah disediakan, baik melalui pelatihan tatap muka maupun mekanisme Government University (Gorvu)," tutupnya.